La Laboral, Calle de Luis Moya Blanco, 261 - Primera planta. 33203 - Gijón, Asturias T +34 985 133 316 F +34 985 338 374
Anuncio de licitación
Suministro de paja de cereal henificada con destino a la planta de cabrales.
Acta 2. Comprobación de la justificación del bajo nivel del precio ofertado por uno de los licitadores.
Acuerdo del órgano de contratación competente aceptando la propuesta formulada por la mesa de contratación.
Oferta de empleo: Delineante
Inicio del proceso de selección.
Anuncio de licitación
Suministro de paja de cereal henificada con destino a la planta de cabrales. Acta 1. Apertura y valoración de las ofertas presentadas.
Oferta de empleo: Ingeniero Técnico Agrícola o Forestal
Acta 3. Resultado final del proceso de selección.
Oferta de empleo: Ingeniero Técnico Agrícola o Forestal
Acta 2. RECTIFICADA. Relación de personas convocadas a la fase tercera del proceso de selección.
Oferta de empleo: Operario EDAR. Sustitución de vacaciones
Acta 4. Resultado final del proceso de selección.
Oferta de empleo: Operario EDAR. Sustitución de vacaciones
Acta 3. Relación de personas convocadas a la fase tercera del proceso de selección.
Anuncio de licitación
Suministro de paja de cereal henificada con destino a la planta de cabrales.
Oferta de empleo: Oficial electromecánico, EDAR Cabrales-Panes
Acta 3. Resultado final del proceso de selección.
Oferta de empleo: Conductor camión portacontenedores
Acta 3. Resultado final del proceso de selección.
Período Medio de Pago
Dentro de la sección Portal de Transparencia de esta web se puede descargar el fichero mensual en pdf con la infomación relativa al período medio de pago.
ADMINISTRATIVOS (Ref. ADMINISTRATIVO 10.1)
Características del puesto:
• Ámbito del puesto de trabajo: Regional.
• Centro de trabajo: Asturias.
• Incorporación: Inmediata.
Requisitos específicos del puesto:
• Titulación: FPII - Rama administrativa.
• Experiencia demostrable en el uso de las herramientas Excel, Access y Word a nivel avanzado.
• Manejo de bases de datos, introducción de datos, consultas e informes. Exportación y tratamiento de datos en Excel. Combinación de documentos, etc.
• Organización y archivo de documentación.
• Carnet de conducir.
• Se valorará experiencia en la administración.
Presentación de candidaturas:
No se atenderán candidaturas que no acrediten la experiencia requerida
Los interesados presentarán sus solicitudes en la
dirección de correo electrónico:
Para el envío de CV atenerse a lo establecido en las Normas generales de presentación disponibles en la sección "Empleo - Trabaja con nosotros", de esta misma Web.
Fecha límite de recepción de candidaturas: 26 de Mayo de 2010.
LICENCIADOS EN DERECHO (Ref. DERECHO 10.2)
Características del puesto:
• Ámbito del puesto de trabajo: Regional.
• Centro de trabajo: Gijón.
• Tramitación de expedientes de contratación administrativa.
• Incorporación: Inmediata.
Requisitos específicos del puesto:
• Imprescindible acreditar experiencia en contratación administrativa o haber cursado la especialidad durante los estudios.
• Carnet de conducir.
Presentación de candidaturas:
No se atenderán candidaturas que no acrediten la experiencia requerida.
Los interesados presentarán sus solicitudes en la
dirección de correo electrónico:
Para el envío de CV atenerse a lo establecido en las Normas generales de presentación disponibles en la sección "Empleo - Trabaja con nosotros", de esta misma Web.
Fecha límite de recepción de candidaturas: 26 de Mayo de 2010.
TITULADOS MEDIOS Y SUPERIORES (Ref. DIOBRA 10.3) Y (Ref. VALOR 10.4)
Características de los puestos por cada referencia:
• (Ref. DIOBRA 10.3): Dirección de obra. Imprescindible acreditar experiencia en dirección de obra durante un mínimo de cinco años.
• (Ref. VALOR 10.4). Valoración de bienes rústicos. Experiencia demostrable.
Requisitos específicos de los puestos:
• Carnet de conducir.
• Movilidad geográfica por todo el territorio asturiano.
Presentación de candidaturas:
No se atenderán candidaturas que no acrediten la experiencia requerida
Los interesados presentarán sus solicitudes en la
dirección de correo electrónico:
Para el envío de CV atenerse a lo establecido en las Normas generales de presentación disponibles en la sección "Empleo - Trabaja con nosotros", de esta misma Web.
Fecha límite de recepción de candidaturas: 26 de Mayo de 2010.